Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) im Schulsekretariat als Elternzeitvertretung
Aufgaben:
Alle im Schulsekretariat anfallenden Verwaltungsaufgaben
Anforderungsprofil:
Gute EDV-Kenntnisse (sicherer Umgang mit MS Office)
Bereitschaft zur Einarbeitung in das Schulverwaltungsprogramm ASV
Teamfähigkeit
organisatorische Fähigkeiten
freundliches und souveränes Auftreten,
hohe soziale Kompetenz sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten
Freude am Umgang mit Kindern
allgemeine Kenntnisse im Verwaltungsrecht und in
Personalangelegenheiten z. B. Haushalt, Schülerverwaltung,
Publikumsverkehr, Registratur Terminplanung, usw.
Erfahrungen mit den Schulverwaltungsprogrammen ASV und SVS sind wünschenswert.
Erholungsurlaub kann grundsätzlich nur während der Schulferien eingebracht werden.
Entgeltgruppe 6 TV-L
Befristet als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung.
Zeitraum 04.09.2023 bis 23.11.2023: bis zu 19 Wochenstunden
Zeitraum ab 24.11.2023 für voraussichtlich 1 Jahr: bis zu 38,5 Wochenstunden
Ausschreibende Behörde:
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Regierung von Niederbayern
Beschäftigungsbehörde bzw. -bereich:
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Sonderpädagogisches Förderzentrum Pfarrkirchen
Beschäftigungsort:
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Pfarrkirchen
Teilzeitfähigkeit:
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Die Stelle ist teilzeitfähig.
Teilzeitanteil:
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bis zu 38,5 Wochenstunden
Befristung:
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befristet bis voraussichtlich 31.10.2024
Ansprechpartner/in:
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Schulleitung Frau Prinz-Fuest, Tel.: 08561 9896060
Erbetene Bewerbungsunterlagen:
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aussagekräftige schriftliche Bewerbung gerne auch in einer Datei im pdf-Format.
Adresse für Bewerbungen:
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Betty-Greif-Schule
Sonderpädagogisches Förderzentrum
Von-Fraunhofer-Straße 5
84347 Pfarrkirchen
schulleitung@betty-greif-schule.de
Weitere ergänzende Angaben:
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Die Regierung von Niederbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb
Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren
kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung,
Behinderung oder sexueller Identität.
Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei
ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung unter Berücksichtigung
aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Hinweis:
Reisekosten anlässlich des Vorstellungsgespräches werden nicht
erstattet.
Voraussichtlicher Besetzungszeitpunkt:
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04.09.2023
Bewerbungsschluss:
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14.04.2023